公司2016年度培训计划新鲜出炉啦
2016-03-14    浏览次数:52

      为了进一步加强公司人才建设,提升员工的设计水平、实践能力和创新能力,使大家能更快了解新的建筑规范和新技术,人力资源部结合公司实际情况,精心烹制了一系列的“培训套餐”,推出了“2016年度培训计划”,更好地服务于公司广大员工。

      “2016年度培训计划”是在2015年培训工作的基础上,听取了各方面的意见和建议,结合公司2016年度发展的?#36739;潁?#23450;制的一套培训计划。培?#30340;?#23481;十分丰富,包括了:实地参观我们设计的施工现场,通过现场考察来让大家看看设计中的亮点及需要改进的地方;参与建筑行业协会消防、节能、抗震、结构等新规范的宣贯和解析,让大家能更好的学习、理解、运用新的技术;定期举办审图意见汇总,使大家能了解到工作中的不足之处;安排公司的规章制度学习、继续教育、OA操作流程宣贯等职业素养学习,全面提高大家的技术水平和综合素质。同时,人力资源部将针对每次的培训情况及时记录、总结,并安排效果验证,努力将培训的效果发?#25317;?#26368;好。

      在机遇和挑战并存的2016年,市场竞争日趋激烈,人才素质高低将发挥着不可估量的作用。公司希望运用培训来更好地帮助大家学习新知识、技能,积极改善员工职业素养和工作能力,借此提高效益,获得竞争优势。我们希望公司各位同仁能一如既往的展现你们的热情,?#39184;?#25226;培训工作做得更好,携手公司更进一步。

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